وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تخبر الصدارة المستدامة عن توفير فرصة عمل تلبي احتياجاتك.

نحن نبحث عن ذوي خبرة وكفاءة لإضافة قيمة إلى مؤسستنا بخصوص إدارة الأعمال.

نبحث عن مؤهلات في حل المشكلات, معرفة جيدة بـ البرمجيات الأساسية.
كما نقدر القدرة على التعلم لتحقيق الأهداف المرجوة.

بالإضافة إلى ذلك, نتعهد بتقديم بيئة عمل ملهمة منها إجازات سنوية مدفوعة.

إذا كنت ترغب في لإحداث فرق معنا, ننتظر منك طلب التوظيف إلى قسم التوظيف.
نحن هنا بانتظارك!

المهارات:

- التوظيف
- التعامل مع فريق العمل
- إدارة الموارد البشرية
- التواصل الفعال
- تحليل الاحتياجات الوظيفية

المهام:

- إدارة الرواتب والحوافز
- تقييم الأداء
- متابعة شؤون العمل
- إعداد التقارير الإدارية
- تنظيم عمليات التوظيف

الانشطة الوظيفية

- بعد انتهاء فترة الإعلان، سيتم التعيين مباشرة للمرشحين المؤهلين.
- تقييم الأداء يعتمد على ملاحظة التطورات وتحليل النتائج بشكل دوري.
- الكفاءة التقنية: إجادة استخدام الأدوات والتكنولوجيا المطلوبة للقيام بالمهام.
- القدرة على تحليل الأداء وتحديد نقاط القوة والضعف تعتبر من أساسيات التقييم الجيد.
- يركز على المهام ذات الأولوية لتجنب إضاعة الوقت في التفاصيل الصغيرة

القدرات المطلوبة

- التأكد من أن كل مهمة مرتبطة بهدف واضح لتحقيق نتائج ملموسة.
- التأكد من أن جميع الفرق تعمل نحو أهداف مشتركة بشكل منسق ومنظم.
- تقديم تقارير واضحة ومنظمة عن التقدم المحرز في تنفيذ المهام.
- خدمة العملاء: القدرة على تقديم خدمة ممتازة للعملاء وحل مشكلاتهم بفعالية.
- التفكير التحليلي: تقييم المعلومات واتخاذ قرارات مبنية على التحليل الدقيق.

مطلوب مدير موارد بشرية ببجاية - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة